培訓(xùn)、競賽、認(rèn)證一條龍,新就業(yè)群體也有了成長階梯
平臺發(fā)力促“提技”,為小哥打通職業(yè)上升通道
【聚焦新就業(yè)形態(tài)勞動者】培訓(xùn)、競賽、認(rèn)證一條龍,新就業(yè)群體也有了成長階梯
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近年來,隨著網(wǎng)約配送員隊伍不斷壯大、從業(yè)者技能水平不斷提升,相應(yīng)的職業(yè)技能等級認(rèn)定工作也逐步展開。為助力新就業(yè)群體開展職業(yè)技能等級認(rèn)定,多家平臺企業(yè)依據(jù)各自的行業(yè)經(jīng)驗推出具體措施,為從業(yè)者搭建等級認(rèn)定“助力梯”。
3月26日上午8時,來自福建廈門的快遞小哥張恩凡的快遞運(yùn)輸車準(zhǔn)時出現(xiàn)在配送小區(qū),車內(nèi)裝滿了根據(jù)居民區(qū)、寫字樓等不同人群特點(diǎn)整理好的待送快遞,他將在約定時間內(nèi)一一送達(dá)客戶手中……
這是張恩凡8年快遞職業(yè)生涯中又一個普通而忙碌的工作日。工作內(nèi)容雖然沒有大的變化,但已經(jīng)獲得網(wǎng)約配送員職業(yè)技能等級認(rèn)定的張恩凡表示,他在線路規(guī)劃、應(yīng)急處置等方面的配送技能都有了很大提升。
近年來,隨著網(wǎng)約配送員隊伍不斷擴(kuò)大、從業(yè)者技能水平不斷提升,相應(yīng)的職業(yè)技能等級認(rèn)定工作逐步展開,為打通新就業(yè)群體職業(yè)發(fā)展上升通道提供重要依據(jù)。與此同時,平臺企業(yè)也通過開展內(nèi)部技能培訓(xùn)、舉辦行業(yè)技能大賽、給予技能獎勵等方式,積極搭建人才培育成長“助力梯”,促進(jìn)員工與企業(yè)共同成長。
國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)描繪“職業(yè)能力圖譜”
2020年2月,網(wǎng)約配送員正式成為新職業(yè),被納入國家職業(yè)分類目錄。2021年12月2日,人力資源和社會保障部頒布施行網(wǎng)約配送員等18個國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)該標(biāo)準(zhǔn),網(wǎng)約配送員分為五級/初級工、四級/中級工、三級/高級工、二級/技師和一級/高級技師五個等級,同時,標(biāo)準(zhǔn)對職業(yè)概況、基本要求、工作要求等作出詳細(xì)說明。
國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)描繪的“職業(yè)能力圖譜”,為快速發(fā)展的新職業(yè)提供了清晰的成才指引,也為平臺企業(yè)培養(yǎng)人才、新就業(yè)群體提升技能提供了支點(diǎn)。平臺與勞動者雙向奔赴,越來越多的小哥持證上崗,員工隊伍技能水平進(jìn)一步提升。
“雖然當(dāng)時不是很清楚職業(yè)等級認(rèn)定的具體作用,但想到自己就是做這個工作的,平時也參加了公司的技能培訓(xùn),還是決定申請認(rèn)證,檢驗檢驗自己的工作技能,為職業(yè)發(fā)展?fàn)幦「鄮椭??!睆埗鞣驳弥爝f小哥也可以獲得職業(yè)技能等級認(rèn)證后,開始有針對性地籌備起來。
“人才是企業(yè)發(fā)展的核心驅(qū)動力?;谶@一理念,公司充分支持像張恩凡這樣的一線員工參加職業(yè)技能等級認(rèn)定,促進(jìn)員工與公司共同成長。”廈門市順豐速運(yùn)有限公司公共專員藍(lán)杰斌說。
在公司和技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的幫助下,張恩凡完成了網(wǎng)約配送員職業(yè)技能等級認(rèn)定申請,并參加了專門的考前培訓(xùn)。2025年5月,張恩凡終于通過了網(wǎng)約配送員職業(yè)技能等級認(rèn)定考核?!翱己藘?nèi)容包括配送知識、安全法規(guī)、服務(wù)規(guī)范等理論知識和配送前準(zhǔn)備、訂單接收、取餐驗餐、駕駛技能、異常情況處理等實操技能。過程挺順利的,是對日常工作一次理論結(jié)合實際操作的系統(tǒng)性總結(jié)。”張恩凡說。
平臺企業(yè)搭建成長階梯
技能培訓(xùn)是幫助勞動者成長成才的重要途徑和抓手。近年來,平臺企業(yè)持續(xù)加大對勞動者技能培訓(xùn)的投入力度。
在京東物流,為推動職工成長和多元發(fā)展而打造的“京英學(xué)習(xí)平臺”上,各類課程已經(jīng)達(dá)到9700門。同時,平臺還建立了1.47萬個專業(yè)培訓(xùn)項目,覆蓋1800萬人次,助力職工學(xué)習(xí)成長和技能提升。
在河南鄭州,眾包服務(wù)平臺企業(yè)——鄭州時空隧道信息技術(shù)有限公司(以下簡稱UU跑腿)通過籌辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校,將UU跑腿打造成“多專業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)+技能等級認(rèn)定+平臺靈活就業(yè)+社會緊缺型人才的輸出”為一體的綜合數(shù)字化平臺。
據(jù)UU跑腿相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,學(xué)校每年培訓(xùn)約1萬人次,培訓(xùn)專業(yè)包括網(wǎng)約配送員、家政服務(wù)員、養(yǎng)老護(hù)理員、育嬰員等多個新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域,學(xué)員的就業(yè)渠道依托于但不限于UU跑腿等眾包服務(wù)平臺。
除了技能培訓(xùn),支持新就業(yè)群體在專業(yè)競賽上大展風(fēng)采,為其搭建技能展示的舞臺、豐富職業(yè)技能等級認(rèn)證渠道,也是平臺企業(yè)“投資于人”的重要舉措。
2025年7月11日至12日,京東物流2025年全國技能大賽司機(jī)賽道總決賽在武漢智能網(wǎng)聯(lián)汽車測試場舉行。來自全國9大區(qū)及德邦快遞的10支隊伍,百余名京東一線駕駛員與維保精英同臺競技。
“首屆大賽設(shè)置了6大賽道、19項比賽,參賽選手角逐120多塊獎牌,吸引全國共36萬一線員工參與?!本〇|物流有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,大賽的核心在于“以賽促學(xué)、以賽促練、以賽促交流”,在全公司樹立起“技術(shù)立身、技能報企”的價值向?qū)А?/p>
技能提升帶來延伸效應(yīng)
提供職業(yè)技能培訓(xùn)、搭建技能比武平臺、為員工的職業(yè)技能等級認(rèn)定創(chuàng)造便利條件、依托業(yè)務(wù)開展認(rèn)定工作……平臺企業(yè)在助力網(wǎng)約配送員職業(yè)等級認(rèn)定方面開展的工作,為新就業(yè)群體個人成長和企業(yè)發(fā)展,帶來了更多延伸效應(yīng)。
“許多同事知道我網(wǎng)約配送員職業(yè)技能等級認(rèn)定后,都來咨詢我怎么報名、怎么通過考級,大家都想提升技能拿證。”張恩凡充滿感慨地說,完成等級認(rèn)定意味著自己的職業(yè)發(fā)展迎來新起點(diǎn),今后也能參加更多更好的技能培訓(xùn),全方位提升自己。
藍(lán)杰斌說,公司建立了科學(xué)、系統(tǒng)的人才培養(yǎng)體系,通過定制化的培訓(xùn)項目與能力提升計劃,全方位增強(qiáng)員工的專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力。
平臺企業(yè)的技能提升舉措,為促進(jìn)新就業(yè)群體獲得職業(yè)技能等級認(rèn)定帶來直接助力,進(jìn)一步促進(jìn)該群體深耕技能提升,憑借技能獲得更多發(fā)展機(jī)會,提升行業(yè)整體素質(zhì)。據(jù)藍(lán)杰斌介紹,廈門市順豐速運(yùn)有限公司形成培養(yǎng)與激勵機(jī)制,在競爭中讓每一個員工在適合的崗位上發(fā)光發(fā)熱。根據(jù)廈門人社部門有關(guān)規(guī)定,持有職業(yè)技能等級證書的配送員,還將被納入福建省及廈門市技能人才的統(tǒng)計范疇,享受相關(guān)政策福利。
“UU跑腿職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校以‘對接實踐抓教學(xué),瞄準(zhǔn)職業(yè)練技能’為人才培養(yǎng)宗旨,以良好的職業(yè)模擬和操作環(huán)境賦能公共實訓(xùn)基地的實用人才培訓(xùn),形成具有設(shè)施先進(jìn)、專業(yè)技術(shù)含量高、真實職業(yè)氛圍的人才特色公共實訓(xùn)基地。”UU跑腿有關(guān)責(zé)任人表示,學(xué)校將堅持就業(yè)導(dǎo)向、技能為本,努力實現(xiàn)“培訓(xùn)一人,就業(yè)一人;就業(yè)一人、培訓(xùn)一人”的總體目標(biāo)。(工人日報 記者 劉小燕)
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